EL AYUNTAMIENTO CREA UNA BOLSA DE TRABAJO DE AUXILIARES DE CONTROL

El Ayuntamiento de Puertollano ha hecho ya pública la convocatoria para la creación de una Bolsa de Trabajo para cubrir las contrataciones temporales y trabajos de duración determinada que puedan surgir de auxiliares de control.

Los aspirantes que superen el procedimiento selectivo integrarán la bolsa de trabajo, y se ordenarán según la calificación obtenida. Dicha bolsa de trabajo tendrá una vigencia de dos años, asegurándose al personal necesario un año de contratación, bien de forma continua o discontinua, pasando una vez finalizada su contratación al final de la bolsa; si bien estar inscrito en esta bolsa de trabajo no implica la obligatoriedad de su contratación.

El personal que suscriba contrato de trabajo lo hará en la modalidad de contratación laboral por obra o servicio determinado, de duración determinada. Dependerán de la Jefatura de la Policía Local y con las tareas de servicio de custodia del estado de instalaciones y bienes municipales y de control de accesos realizados en el interior de inmuebles municipales.

Entre las condiciones y requisitos de los aspirantes para tomar parte en las pruebas selectivas será necesario ser español; tener cumplidos 18 años de edad y no exceder de 45 años, contar como mínimo con el Título de Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado o Titulación equivalente; contar y acreditar algún curso vigilante, reciclaje de vigilantes, riesgos laborales, primeros auxilios o defensa personal; no padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desempeño de la función; no haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio del Estado, Comunidades Autónomas o Entidades Locales, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de las funciones públicas; no hallarse incurso en ninguna causa de incapacidad y encontrarse en posesión del carnet de conducir Clase B.

Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas se presentarán en la Oficina de Atención al Ciudadano en el edificio de la Casa de Baños. El plazo de presentación será de veinte dias.

El proceso selectivo será por concurso oposición libre y constará de un primer ejercicio de pruebas de aptitud física de carácter obligatorio y eliminatorio (carrera de velocidad (60 metros), salto con pies juntos y carrera de resistencia sobre 1.000 metros); un segundo ejercicio de carácter obligatorio y eliminatorio, que será una entrevista personal para valorar la aptitud psico-social; y un tercero de valoración de méritos (formación, experiencia y carnet de conducir).

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