Región

Todos los indicadores sanitarios oficiales muestran el grave deterioro sufrido por el servicio público de salud de CLM en la pasada legislatura

De entre todos los recortes sufridos por el SESCAM, CCOO considera prioritario recuperar el empleo

Se acumula una reducción presupuestaria de 1.915 millones de euros; se suprimieron 2.781 puestos de trabajo y se cerraron 668 camas en los hospitales de la región

“Recuperar los casi 3.000 puestos de trabajo suprimidos significa crear empleo y es la base para recuperar la calidad asistencial”

La Comarca

23/09/2015

(Última actualización: 23/09/2015 20:10)

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El Servicio Público de Salud de Castilla-La Mancha acumuló una reducción presupuestaria de 1.915 millones de euros entre 2010 y 2015; periodo en el que suprimieron 2.781 puestos de trabajo en el SESCAM y se cerraron 668 camas en los hospitales de la región.

Estos datos, junto al resto de indicadores sanitarios, sitúan a CLM a la cabeza de los recortes en la sanidad pública durante la pasada legislatura; y así lo perciben también los ciudadanos de la región, cuya valoración de su sistema público de salud pasó de ser de las más altas del país a una de las más bajas, según recoge el último Barómetro Sanitario del Ministerio de Sanidad.

“Son datos que nos preocupan, y son los datos a tener en cuenta para empezar a recuperar la Sanidad Pública en Castilla-La Mancha”, indicó Chelo Cuadra, responsable de Sanidad de CCOO-CLM, que esta mañana presentó en Toledo el Informe sobre la evolución de los presupuestos y de los indicadores sanitarios de los sistemas públicos de salud de España que anualmente elabora la Federación de Sanidad del sindicato, en base a los datos oficiales de los organismos públicos autonómicos, ministeriales y europeos.

“Tenemos claro el deterioro del sistema sanitario de CLM en la pasada legislatura y somos conscientes de que va a costar mucho recuperar los indicadores de 2010. A ser un camino largo, pero es necesario saber de dónde partimos y es importante tener la voluntad de recorrerlo”, señaló Cuadra.

Para CCOO, subrayó la responsable regional de la Federación de Sanidad, “lo prioritario es conseguir la recuperación de los casi 3.000 puestos de trabajo que se han perdido en la pasada legislatura”, por una doble razón: “porque significará que se crea empleo en CLM, y porque es la base para que recuperemos la calidad asistencial de los castellano-manchegos”

“Esto es fundamental y por eso es la primera propuesta que hemos puesto encima de la mesa en las reuniones que hemos tenido con los nuevos responsables de la Consejería de Sanidad y del Servicio Regional de Salud y así lo plantearemos también oficialmente cuando se convoque la Mesa Sectorial de Sanidad”

“La recuperación por parte de los ciudadanos de sus sistema público de salud. Esa es la tarea en la que nos vamos a empeñar”, subrayó Cuadra, que admitió que el actual Gobierno regional “ha dado ya algunos pasos que van en esa línea”, si bien son “aún insuficientes”.

La sanidad pública de CLM 20109-2015, en datos

Entre los datos referidos a CLM que recoge el Informe anual de la Federación de Sanidad de CCOO sobre la evolución y situación de los sistemas públicos de salud destacan la disminución del presupuesto sanitario, la pérdida de puestos de trabajo y el cierre de camas hospitalarias.

Respecto a este último indicador, Castilla-La Mancha encabeza el ránking nacional tras perder 668 camas sólo entre 2010 y 2013 (último datos disponible), lo que representa un recorte del 13,65%.

En cuanto a la pérdida de empleo, el SESCAM prescindió entre 2010 y 2015 de 2.781 trabajadores (-9,94%).

De ellos, 2.188 estaban encuadrados en centros de atención especializada, donde el recorte supone un 9,66% (frente al 4,47 de media estatal). Se han perdido 444 médicos y facultativos, 429 enfermeras, 516 auxiliares de enfermería y 165 titulados medios sanitarios, entre otro personal vinculado. Sin embargo, como puso de relieve Cuadra, sólo se suprimieron 51 puestos de “dirección y gestión”, pese a que el anterior Gobierno siempre sostuvo que era en este grupo donde se realizaban los máximos recortes.

En atención primaria, con un recorte del 4,38% frente al 1,34% de media estatal, CLM ha perdido 65 médicos de familia, 9 pediatras, 44 enfermeras y 81 efectivos de personal no sanitario

Por provincias, la mayor pérdida porcentual de puestos de trabajo la sufrió Cuenca (-21,56%; 548 profesionales menos en 2015 que en 2010. En Albacete se suprimieron 738 plazas (-12,53%); 652 en Ciudad Real (-7,88%); 420 en Guadalajara (-13,36%); y 423 en Toledo (-5,20%)

En cuanto al presupuesto, el SESCAM acumula una reducción de 1.915 millones desde 2010 a 2015, ejercicio este último en el que por primera vez creció levemente respecto al año anterior (un 1,38%). Pese a ello, la caída acumulada supone un 15,05.

Destaca la reducción del 83,72% en el capítulo de Inversiones, que pasaron de 296,6 millones en 2009 a tan sólo 48,3 en 2015. El recorte fundamental se produjo en 2012, con un presupuesto inversor de 53,7 millones frente a los 278,4 del año precedente.

Finalmente, el Informe de CCOO recoge también la opinión de los castellano-manchegos sobre su sistema público de salud reflejada en el Barómetro Sanitario 2014 del Ministerio de Sanidad.

Entre 2009 y 2012, los usuarios de CLM valoraban muy alto la atención sanitaria que recibían, en torno al 6,80; por encima de la valoración media de los sistemas sanitarios públicos del conjunto del país (en el 6,57%). Pero a partir de 2013, la valoración que merece el SECAM a los castellano-manchegos cayó bruscamente, al 6,15% ese año y al 6,07% el siguiente; quedando muy por debajo de las medias estatales (el 6,41% y el 6,31% respectivamente)

Igualmente brusco y negativo fue el cambio de opinión en la valoración de los servicios asistenciales (atención primaria y atención especializada), hospitalización y urgencias; y aún peor en lo que respecta a Listas de espera.

Se puede acceder a todos los datos del informe en el documento adjunto a esta noticia.