InicioRegiónComienzan las nuevas Lanzaderas 'Conecta Empleo' de Castilla-La Mancha

40 mujeres y 16 hombres en desempleo de entre 21 y 60 años participarán

Comienzan las nuevas Lanzaderas ‘Conecta Empleo’ de Castilla-La Mancha

Las nuevas “Lanzaderas Conecta Empleo” de Albacete y Toledo han comenzado a funcionar esta semana para ayudar a personas en paro o desempleo a impulsar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas de orientación laboral y herramientas digitales, adaptadas al nuevo mercado laboral, marcado por la transformación digital de todos los sectores profesionales.

Actualmente, las Lanzaderas Conecta Empleo de Albacete y Toledo cuentan con 56 participantes: 40 mujeres y 16 hombres en desempleo, con edades comprendidas entre los 21 y los 60 años, y con varios niveles formativos (ESO, Formación Profesional, Bachiller y estudios universitarios).

Hay quien busca su primer trabajo y quien persigue una nueva oportunidad laboral tras años de experiencia en diferentes sectores, como educación, comercio, administración, jardinería, comercio, educación, hostelería o logística, entre otros.

Quedan plazas libres

Pueden seguir entrando más participantes en estas dos Lanzaderas Conecta Empleo hasta llegar a un máximo de treinta en cada una de ellas. Las personas interesadas en participar en este programa, totalmente gratuito y que en ediciones anteriores ha logrado un 60% de inserción, pueden rellenar su formulario de inscripción en www.lanzaderasconectaempleo.es o de forma presencial: en Albacete, en la Agencia municipal de Colocación, solicitando cita previa en el teléfono 967 218 821; y en Toledo, en el Centro de Formación y Empleo SISEBUTO, solicitando cita previa en el teléfono 925 33 03 50.

Calendario de actividades

Las Lanzaderas Conecta Empleo estarán en funcionamiento hasta febrero de 2023 en un formato mixto, que combina sesiones virtuales y presenciales. Estas últimas se llevarán a cabo en locales cedidos gratuitamente por los Ayuntamientos de Albacete y Toledo.

Las personas participantes realizarán dinámicas de inteligencia emocional para aprender a desarrollar un plan integral de búsqueda de empleo y enfocar su objetivo profesional; aprenderán nuevos programas para actualizar su currículum; ensayarán entrevistas de trabajo para ganar confianza y seguridad en los procesos de selección;  reforzarán sus competencias transversales y habilidades digitales; sacarán partido al Smartphone y las redes sociales para la búsqueda de empleo online, realizarán mapas de empleabilidad y contactarán con empresas para impulsar su inserción laboral.

Búsqueda en equipo

María Pérez y Manuel Quevedo son los técnicos de empleo de las Lanzaderas Conecta Empleo de Albacete y Toledo, respectivamente. Han realizado el proceso de selección y serán quienes gestionen cada lanzadera durante los próximos cinco meses. Explican que sus participantes tienen perfiles muy diversos, pero muy complementarios. Su labor ahora es convertirse en un equipo, mejorar sus competencias transversales y digitales, compartir experiencias y reactivar su búsqueda de trabajo de forma solidaria y colaborativa, aumentado así sus oportunidades.

“Demandan más orientación para impulsar su búsqueda de empleo y aprender a enfrentarse con éxito a las entrevistas de trabajo. Además, buscan mejorar las habilidades sociales y de comunicación, aumentar la confianza en sí mismos/as y actualizar sus competencias digitales”, concluyen.

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