El Gobierno de Castilla-La Mancha potencia las acciones que se están llevando a cabo de transformación y liderazgo en la sanidad de la región
El Gobierno de Castilla-La Mancha ha inaugurado hoy las Jornadas de Transformación y Liderazgo, que van a suponer un importante espaldarazo para todo lo que tiene que ver con la transformación del sistema sanitario y con proyectarlo hacia el Plan de Salud 'ho 3.0'. Así lo ha destacado el consejero de Sanidad, Jesús Fernández Sanz, en la inauguración de las mismas, donde ha señalado que “van a servir para realizar un análisis de reflexión de hacia dónde van las tendencias del sistema sanitario y de cómo el liderazgo puede ejercer de palanca transformadora hacia ese nuevo modelo de salud que queremos implementar a través del nuevo Plan de Salud ho 3.0, que estamos implementando desde la Consejería de Sanidad”.
Por otro lado, el consejero ha señalado que estas jornadas son “una vertiente de visibilización de todo el esfuerzo formativo, de ese generar banquillo directivo, tan importante para la buena salud de las organizaciones, que con la ayuda de cuatro entidades educativas y con la ayuda futura de más entidades, en un esfuerzo colaborativo de sinergias y de amplitud de miras, estamos llevando a cabo desde el sistema sanitario de Castilla-La Mancha”.
Hay que recordar que la Consejería de Sanidad y el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha están destacando en la formación tanto de directivos como de mandos intermedios para buscar el liderazgo existente en unas organizaciones tan grandes como las mencionadas. Para ello se colabora con diversas entidades, entre las que se encuentran ESADE, la Universidad de Deusto, San Telmo Business School y el Instituto de Formación, Transformación y Liderazgo.
Los programas formativos se enmarcan en el Plan de Salud ho 3.0 y las acciones de refuerzo competencial promueven la atención integrada, personalizada, y el papel proactivo del paciente en sus cuidados. A este respecto, los programas formativos pretenden fortalecer las competencias de liderazgo y los conocimientos necesarios en aquellos profesionales comprometidos con la transformación del sistema hacia una mayor eficiencia y sostenibilidad.
Así, los objetivos principales de estos procesos formativos pasan por adquirir nuevas capacidades y actualizar las competencias necesarias para el liderazgo y la excelencia en la gestión del cambio, reforzar el trabajo colaborativo y el aprendizaje organizacional, así como la capacidad de liderazgo en los entornos de trabajo complejo y cambiante relacionados con el sector salud; además de dotarles de conocimientos para la mejora en la estandarización y en la gestión de los datos, evaluación de resultados y análisis de costes por procesos, para la mejor toma de decisiones.
Carrera Profesional
Preguntado por el primer día de la convocatoria para el proceso de reactivación de la carrera profesional, Fernández Sanz ha adelantado que “ya son casi 10.000 las solicitudes que hemos tenido en un solo día para la actualización de los méritos, de cara a cobrar esa carrera profesional”.
Así, ha explicado que “estamos contentos y creemos que, durante todo este mes, van a ser miles de solicitudes, pensamos que en torno a las 35.000, las que vamos a recibir, lo que pasa que el ritmo está siendo muy alto en estos primeros días”.
Atención sanitaria a niños de Gaza
También a preguntas de la prensa, el consejero de Sanidad ha dado a conocer que Castilla-La Mancha acogerá a cuatro niños de Gaza, que serán atendidos en los Hospitales Universitarios de Toledo y Ciudad Real.
“Aquí vamos a recibir al 25% de los niños que mandan a España” procedentes de Gaza “y estamos esperando ya que nos digan las fechas de su llegada, que aún no las tenemos, y quién los acompañará”. Por todo ello, Fernández Sanz se ha mostrado “contento de poder ayudar y de poner a disposición de las personas el sentido humano y el carácter que tenemos dentro del Gobierno regional como ADN, para cuidar y mejorar la vida de aquellos que más vulnerabilidad tienen”.