La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) expone la necesidad de derogar la conocida como ‘Ley Cospedal’, la Ley 1/2012 del Plan de Garantía de los Servicios Sociales Básicos que justamente hoy cumple ocho años manteniendo recortes que producen que los empleados públicos de Castilla-La Mancha sean de segunda categoría frente a los de otras comunidades.
El presidente del sector de Educación de CSIF Castilla-La Mancha, José Antonio Ranz, en rueda de prensa celebrada en Guadalajara, ha señalado en detalle que desde la legislatura de Cospedal siguen sin recuperarse las 18 horas lectivas en Enseñanzas Medias y 23 en Maestros; los interinos cobran a partir de diez meses trabajados; las ratios siguen por encima de los estándares de calidad; sigue sin recuperarse el complemento de maestros en institutos de enseñanza secundaria; el profesor de apoyo en Infantil sólo se contrata a partir de ocho unidades; la burocracia va en aumento, no se ha negociado un nuevo acuerdo de itinerancias y no se ha procedido a la reducción lectiva para docentes mayores de 55 años.
De esta forma, Ranz reclama al Gobierno de Castilla-La Mancha que “revierta todos los recortes. Hasta que no derogue esta normativa se ha ganado el derecho de que la llamemos ‘Ley Page-Cospedal’”.
Asimismo, “CSIF se posiciona rotundamente” frente a la Administración ante la amenaza del presidente de la Junta de Comunidades de recortes en los servicios públicos si el Ministerio de Hacienda no abona los 135 millones de euros correspondientes a la liquidación del IVA del año 2017. Al hilo de esta cuestión, Ranz subraya que “mientras se pagan 38,3 millones en subvenciones que no están justificadas a CCOO, UGT y Cecam no hay dinero para bajar las horas lectivas de los docentes de Castilla-La Mancha, ni para pagar el verano a los interinos de nuestra región…, mientras se multiplica el personal de confianza y las nuevas consejerías, viceconsejerías y direcciones generales no se contemplan el complemento de maestro en IES ni las itinerancias de los docentes, el profesor de apoyo en educación infantil, o la reducción horaria de los profesores mayores de 55 años…, mientras la indignante Ley de Medidas Administrativas y Tributarias de Castilla-La Mancha se aprobó en diciembre consolidando los altos cargos con retroactividad desde 2007 seguimos sin recuperar las ratios anteriores a 2011 ni han vuelto las ayudas del Plan de Acción Social y las Ayudas por formación que los docentes perdieron a partir de 2011”.
En definitiva, tal y como manifestaba Ranz, no “se puede consentir que la Función Pública de Castilla-La Mancha, todavía con recortes ocho después, vuelva a estar en el punto de mira. La Ley Page-Cospedal y todos los recortes que permanecen desde 2012 deben terminar”.